Jabat Kacab PT Sucofindo Palembang, Ini Target R Febriansyah Tradjumas Rozak

Laporan wartawan Sriwijaya Post, Abdul Hafiz

SRIPOKU.COM, PALEMBANG - Menjadikan PT Sucofindo (Persero) Kantor Cabang Palembang yang membawahi Provinsi Sumsel dan Provinsi Babel) naik kelas utama dan menjadi salah satu terbaik di divisi regional Barat itu menjadi target R Febriansyah Tradjumas Rozak SH MM yang baru 8 bulan menjabat Kacab PT Sucofindo Palembang.

Wajar jika tahun ini Sucofindo yang merupakan Badan Usaha Milik Negara bergerak di bidang jasa salah satu terbesar di Indonesia mendapat penghargaan dari PHRI Award dan Sertifikasi SMK 3 Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi dengan kategori tingkat penilaian memuaskan (zero accident).

"Bertugas dan dipercaya memimpin instansi di kota kelahiran, minimal kita tahu karakteristik potensi jasa dan SDM. Sudah mempunyai jaringan yang lebih luas. Rasanya bisa kembali ke daerah mau membangun cabang salah satu terbaik di divisi regional barat. Itu target saya. Dengan kenaikan itu, teman-teman bisa naik semua dari struktur, jabatan, gaji," ungkap R Febriansyah Tradjumas Rozak SH MM yang akrab disapa Febbi.

Dengan ada dirinya di Palembang, pria kelahiran Palembang, 26 Februari 1965 akan menunjukkan keprofesionalannya untuk meningkatkan kemajuan perusahaan.

Makanya ia mengajak para karyawan untuk itu.

"Penyesuaian jabatan terbanyak di Indonesia yang tadinya sudah 14 tahun, 8 tahun sudah ada penyesuaian. itu prestasi saya terhadap teman-teman di Palembang. Menghadapi karyawan yang jumlahnya cukup besar heterogen kalangan pendidikan dengan pendekatan, musyawarah. Hak-hak kewajiban dipenuhi dan memberikan reward sesuai aturan perusahaan. Pejabat Palembang saat ini saya mengupayakan untuk mempromosikan putra daerah dari cabang Palembang untuk menduduki posisi jabatan struktural di jabatan Palembang. Untuk menambah semangat dan kinerja perusahaan cabang Palembang," papar Febbi yang juga Ketua Ika Xavira (Ikatan Alumni SMP Xav I Palembang).

Ketika menyebut target tahun ini Rp 52 M, Febbi yang alumni S2 MM STIE IPWI Jakarta 1996-1998 yang menjabat Ketua BPM FH Untar mengaku untuk mencapai kinerja terbaik melalui agresivitas penjualan dan akselerasi pengembangan bisnis dengan sumber daya yang handal.

"Kita mengupayakan kalau bisa jadi kelas 1. Palembang ini kelas 2 atau cabang madya. Kan ada namanya cabang utama, madya, pratama. Untuk meraih kelas utama itu kriteria harus meningkatkan pendapatan. adanya complicated banyaknya jasa. Insya Allah target kita akan tercapai sesuai dengan yang ditetapkan kantor pusat. Tenaga Sucofindo Palembang lebih 200 orang. Palembang termasuk cabang yang tua sejak 1978. Kami juga mengharapkan Sucofindo memiliki peran penting dalam mewujudkan program-program Sumsel. Karena saya melihat pembangunan sangat pesat sejak kepemimpinan Bapak Alex Noerdin," bebernya.

Febbi ini ternyata mengaku senang berpolitik.

Diakuinya memang cita-citanya karena dari keluarga birokrasi, baik orangtua maupun mertua.

Ia pernah mempunyai cita-cita menjadi kepala daerah di tanah kelahiran orangtua dan juga pernah bercita-cita duduk di legislatif.

"Namun garis tangan mengarahkan menjadi kepala cabang. Meski tidak terjun ke politik, saya bersyukur minimal dapat mensinergikan program pemerintah di bidang pembangunan dengan Sucofindo Cabang Palembang di Pemerintah Provinsi, Pemkot Kota maupun Pemkab," aku Febbi yang alumni SMA Xaverius 1 Palembang 1981-1984 dan S1 Fakultas Hukum Universitas Tarumanegara Jakarta 1984-1989,

Ketika ditanya apa kiat dalam mencapai sukses, menurut putra dari pasangan H Tradjumas Rozak SH (Pensiunan Pemda Sumsel) dan Hj Sumarmi Tradjumas Rozak (mantan anggota DPRD Sumsel 1987-1993 dari Golkar), untuk meraih karier harus fokus, komitmen, dan mempunyai jaringan.

"Selama ini saya bekerja di divisi supporting hampir 23 tahun dan pindah ke operasional tapi saya bisa mewujudkan apa yang ditargetkan perusahaan. Makanya bisa dapat jabatan Kacab. Saya barangkali orang pertama kali Kacab yang berasal dari fungsi supporting khususnya divisi umum. Yakinlah kalau kita mempunyai integritas dan kejujuran, akan lain Insya Allah mendapat penilaian. Punya cita-cita dituangkan dalam visi dan misi, baru memulainya. Mewujudkan cita-cita harus ada mimpi dulu," terangnya.